岗位职责：
1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录；
2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态；
3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考；
4、根据公司的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；
5、完成其他临时性工作。
6、参与市场活动方案的制定与实施。
7、收集市场数据。
任职、资格：
1、热情，积极，目标感强，高效
2、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强；
3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。

针对3-13岁儿童的动手能力，逻辑思维，自信心等智商、情商双结合能力培养。不仅仅是培养孩子的情商智商，同时也是在锻炼我们员工的情商和智商。