1.负责公司技术部门全面工作 ，协调公司的日常业务工作和活动，带领部门成员给予业务一线员工工作配合支持，确保把握统一标准、执行公司管理政策； 
2.根据公司发展的需要，设计编排并统筹执行各类面向员工的会议和培训。
3.需在资源有限的情况下创新性开展工作，并通过良好的协调沟通促进目标达成。
接受公司以业务为主导的工作体系，主动承担发展期的业务拓展工作。